Proyecto: Ilustraciones
Técnica: lapiz negro sobre cartulina blanca.
Deubel
Panificación y Confitería.
Proyecto Packaging de Productos
La Identidad Corporativa exige identificar y definir los rasgos de identidad, integrándolos de manera congruente.
Concientemente o no, toda empresa o institución tiene una personalidad o identidad corporativa. Esta identidad se transmite mediante cualquier acto comunicacional de la empresa.
En el caso de Deubel, debiamos comunicar esa identidad principalmente a traves del pakaging. Con el envase debiamos lograr individualmente, que comunique claramente el producto que contiene, lo identifique y diferencie de otro; y en conjunto, que conforme un sistema, una identidad visual de marca, que todas las piezas conformen un sistema gráfico claro y coherente.
Para que esto suceda es necesario crear reglas estéticas y recursos gráficos que se respeten de un pack a otro.
Uno de esos recursos gráficos fue el uso del color. Por ello se seleccionó una paleta de colores con la cual trabajar, que fundamentalmente reflejaran calidez en los packs.
Las texturas fueron trabajadas no sólo desde estas luces y sombras sino también con la incorporación de un elemento que intenta reflejar lo artesanal y casero, las bandas.
Los alfajores, pastafrolas, budines, ect., son mostrados con tomas fotográficas que resaltan el producto, persuadiendo al consumidor.
Proyecto Packaging de Productos
La Identidad Corporativa exige identificar y definir los rasgos de identidad, integrándolos de manera congruente.
Concientemente o no, toda empresa o institución tiene una personalidad o identidad corporativa. Esta identidad se transmite mediante cualquier acto comunicacional de la empresa.
En el caso de Deubel, debiamos comunicar esa identidad principalmente a traves del pakaging. Con el envase debiamos lograr individualmente, que comunique claramente el producto que contiene, lo identifique y diferencie de otro; y en conjunto, que conforme un sistema, una identidad visual de marca, que todas las piezas conformen un sistema gráfico claro y coherente.
Para que esto suceda es necesario crear reglas estéticas y recursos gráficos que se respeten de un pack a otro.
Uno de esos recursos gráficos fue el uso del color. Por ello se seleccionó una paleta de colores con la cual trabajar, que fundamentalmente reflejaran calidez en los packs.
Las texturas fueron trabajadas no sólo desde estas luces y sombras sino también con la incorporación de un elemento que intenta reflejar lo artesanal y casero, las bandas.
Los alfajores, pastafrolas, budines, ect., son mostrados con tomas fotográficas que resaltan el producto, persuadiendo al consumidor.
Webs
http://www.saniferr.com
http://www.aulasinergia.com.ar/
http://www.elgritocreativo.com.ar/
http://www.volveaempezar.com.ar/
http://www.domingobisio.com.ar/
http://www.sfregolacasas.com.ar/
http://www.quiropraxia.org.ar/
http://www.soloyachting.com.ar/
http://www.solmujer.com.ar/
http://www.edinobiaggi.com.ar/
http://www.flapping.com.ar/ (no esta en linea)
http://www.mariaramonda.com.ar/
muy pronto: http://www.aulasinergia.com.ar/ (nueva imagen)
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Maria Ramonda
Maria Ramonda /Centro quiropractico
Proyecto: Afiches, Bases, Postales de Concurso para niños:
Proyecto: Afiches, Bases, Postales de Concurso para niños:
“El arte esta en tus manos”
Proyecto: Invitaciones, Calcos. Dia de la primavera
Proyecto: Folletos, Afiches. Sumando cuidados a su salud: Ciclo de charlas
Mac station
Tecnologia e Informática
Proyecto Campaña apertura Local Shopping del Siglo
Se desarrollo una campaña de lanzamiento de apertura del segundo local de la marca en Rosario. Para ello se tuvieron en cuenta debilidades y fortalezas de la marca ante el publico en general, y para con el público rosarino en particular.
Aprovechando las fortalezas y revirtiendo las debilidades se busco lograr una buena presencia de marca en la actualidad y mantenerla en el tiempo.
Se montó una campaña abusiva con una accion promocional en las inmediaciones del Shoping del Siglo, en las facultades de Diseño y Publicidad, y en bares-resto ubicados en puntos estratégicos de la ciudad de Rosario, con difusión en medios locales.
Proyecto Campaña apertura Local Shopping del Siglo
Se desarrollo una campaña de lanzamiento de apertura del segundo local de la marca en Rosario. Para ello se tuvieron en cuenta debilidades y fortalezas de la marca ante el publico en general, y para con el público rosarino en particular.
Aprovechando las fortalezas y revirtiendo las debilidades se busco lograr una buena presencia de marca en la actualidad y mantenerla en el tiempo.
Se montó una campaña abusiva con una accion promocional en las inmediaciones del Shoping del Siglo, en las facultades de Diseño y Publicidad, y en bares-resto ubicados en puntos estratégicos de la ciudad de Rosario, con difusión en medios locales.
Hanan Pachá
Hanan Pachá / Acopiadora de Cereales y Oleajinosas (Cordoba)
Proyecto Logotipo. Manual de Marca.
Proyecto Logotipo. Manual de Marca.
El significado del logotipo (nombre)
Para analizar al nombre debemos remontarnos a las crónicas sobre los pueblos Indígenas y a las hipótesis sobre la presencia de estos pueblos en la provincia de Córdoba.
El nombre se remonta a la división del universo indígena, en donde Cuzco era un espacio sagrado. Este mundo sagrado incaico estaba dividido en tres zonas fundamentales, Urín Pachá, Kay Pachá y Hanan Pachá. Esta ultima significaba el mundo de arriba, cielo o mundo superior donde moraban los dioses celestes, donde se encontraban todas las deidades.
Con este nombre se le otorga a la marca el valor de mundo superior y de deidad a la cual hace referencia Hanan Pacha.
El significado del isotipo (imagen/icono)
Por otro lado estos tres niveles además se identifican con sus animales sagrados: Urín Pachá: la serpiente, Kay Pachá: el puma y Hanan Pachá: el cóndor andino. Para los incas la imagen del cóndor como un dios atmosférico o un mensajero del “mundo de arriba” es explicable en el sentido de que el ave vive en el aire, cruza el espacio, corta los vientos y asciende a las más altas cumbres, casi inaccesibles al hombre.
Ademas del sentido simbolico del condor se traslado a gráfica la utilización de pictografías y grafismos indígenas en el trazado del ave. Reforzando asi el origen cultural del nombre.
El cóndor del isotipo proyecta una figura relativamente rectangular con los extremos digitiformes, que corresponden a las puntas de sus grandes plumas, figuras que a su vez, pueden vincularse con espigas de trigo y/o maiz.
Para analizar al nombre debemos remontarnos a las crónicas sobre los pueblos Indígenas y a las hipótesis sobre la presencia de estos pueblos en la provincia de Córdoba.
El nombre se remonta a la división del universo indígena, en donde Cuzco era un espacio sagrado. Este mundo sagrado incaico estaba dividido en tres zonas fundamentales, Urín Pachá, Kay Pachá y Hanan Pachá. Esta ultima significaba el mundo de arriba, cielo o mundo superior donde moraban los dioses celestes, donde se encontraban todas las deidades.
Con este nombre se le otorga a la marca el valor de mundo superior y de deidad a la cual hace referencia Hanan Pacha.
El significado del isotipo (imagen/icono)
Por otro lado estos tres niveles además se identifican con sus animales sagrados: Urín Pachá: la serpiente, Kay Pachá: el puma y Hanan Pachá: el cóndor andino. Para los incas la imagen del cóndor como un dios atmosférico o un mensajero del “mundo de arriba” es explicable en el sentido de que el ave vive en el aire, cruza el espacio, corta los vientos y asciende a las más altas cumbres, casi inaccesibles al hombre.
Ademas del sentido simbolico del condor se traslado a gráfica la utilización de pictografías y grafismos indígenas en el trazado del ave. Reforzando asi el origen cultural del nombre.
El cóndor del isotipo proyecta una figura relativamente rectangular con los extremos digitiformes, que corresponden a las puntas de sus grandes plumas, figuras que a su vez, pueden vincularse con espigas de trigo y/o maiz.
FQA
Fundacion Quiropractica Argentina
Proyecto: Isologotipo. Papeleria comercial
Proyecto: Folleto Dia de la concientización sobre la Subluxacion Vertebral
Proyecto: Isologotipo. Papeleria comercial
Proyecto: Folleto Dia de la concientización sobre la Subluxacion Vertebral
División Agropecuaria
Insumos Agropecuarios
Proyecto Rediseño de Logotipo. Manual de Marca.
Debido a que la marca ya estaba siendo utilizada por la empresa, el rediseño de la misma no podía dezplazar lo vigente. Sino que debíamos concentrarnos en mejorar y pulir sus puntos débiles, de forma tal que el receptor siga identificando la marca y el isotipo. El rediseño se baso principalmente en la organización y diagramación de los elementos ya existentes, equilibrándolos y dándoles impacto visual, fuerza y orden.
Se trabajo también sobre la tipografía, de modo tal que las palabras tomen una mayor jerarquía y fuerza visual.
Una parte esencial de la estrategia de posicionamiento de la marca es proyectar una imagen consistente. Esta imagen favorecerá nuestra identificación en todos los mercados geográficos en los que participamos, a la vez que se convertirá en el símbolo distintivo de la calidad y la excelencia de nuestros productos y marcas. De modo que se establecieron los lineamientos indispensables para lograr el posicionamiento y el fortalecimiento en el mercado interno de la identidad corporativa de la marca en el Manual de Normalización de Marca.
Proyecto Rediseño de Logotipo. Manual de Marca.
Debido a que la marca ya estaba siendo utilizada por la empresa, el rediseño de la misma no podía dezplazar lo vigente. Sino que debíamos concentrarnos en mejorar y pulir sus puntos débiles, de forma tal que el receptor siga identificando la marca y el isotipo. El rediseño se baso principalmente en la organización y diagramación de los elementos ya existentes, equilibrándolos y dándoles impacto visual, fuerza y orden.
Se trabajo también sobre la tipografía, de modo tal que las palabras tomen una mayor jerarquía y fuerza visual.
Una parte esencial de la estrategia de posicionamiento de la marca es proyectar una imagen consistente. Esta imagen favorecerá nuestra identificación en todos los mercados geográficos en los que participamos, a la vez que se convertirá en el símbolo distintivo de la calidad y la excelencia de nuestros productos y marcas. De modo que se establecieron los lineamientos indispensables para lograr el posicionamiento y el fortalecimiento en el mercado interno de la identidad corporativa de la marca en el Manual de Normalización de Marca.
Domingo Bisio SRL
Domingo Bisio / Transporte de cargas Nacional e Internacional
Proyecto: 2007 Campaña de comunicación interna (fidelizacion de empleados)
Domingo Bisio SRL, una empresa de origen familiar que, a pesar de sus idas y venidas en sus 80 años de trayectoria, mantuvo siempre una fuerte vocación por la senda del crecimiento y por el cuidado especial del cliente.
La realidad actual de la dinámica empresarial como así también la incorporación de una nueva generación en la administración de Domingo Bisio SRL, demandó la necesidad de actualizar los modos de comunicación de la marca como así también de la gestión del poder dentro de la organización.
Si el cliente era muy importante en la organización empresarial tradicional, ahora son tiempos de atención especial por el personal, o como hoy se lo considera, el cliente interno. Y lo que la nueva gestión del poder dentro de una empresa demanda es fidelizar a ese cliente interno para que el trabajo conjunto y comprometido, redunde en mayores beneficios para todos.
En la práctica, ya se estaban dando movimientos para fidelizar a los trabajadores con la empresa, pero a nivel sistemático y comunicacional no se había desarrollado ninguna acción en tal sentido, he aquí el desequilibrio que origina la necesidad de esta intervención desde el Diseño Gráfico. El requerimiento es entonces, el de piezas gráficas para que dicha fidelización se imprima entre los integrantes de la organización, esta vez, desde la comunicación visual.
Domingo Bisio SRL, una empresa de origen familiar que, a pesar de sus idas y venidas en sus 80 años de trayectoria, mantuvo siempre una fuerte vocación por la senda del crecimiento y por el cuidado especial del cliente.
La realidad actual de la dinámica empresarial como así también la incorporación de una nueva generación en la administración de Domingo Bisio SRL, demandó la necesidad de actualizar los modos de comunicación de la marca como así también de la gestión del poder dentro de la organización.
Si el cliente era muy importante en la organización empresarial tradicional, ahora son tiempos de atención especial por el personal, o como hoy se lo considera, el cliente interno. Y lo que la nueva gestión del poder dentro de una empresa demanda es fidelizar a ese cliente interno para que el trabajo conjunto y comprometido, redunde en mayores beneficios para todos.
En la práctica, ya se estaban dando movimientos para fidelizar a los trabajadores con la empresa, pero a nivel sistemático y comunicacional no se había desarrollado ninguna acción en tal sentido, he aquí el desequilibrio que origina la necesidad de esta intervención desde el Diseño Gráfico. El requerimiento es entonces, el de piezas gráficas para que dicha fidelización se imprima entre los integrantes de la organización, esta vez, desde la comunicación visual.
Proyecto: 2008 Campaña de comunicación 80 aniversario
En la campaña anterior se enfoco especificamente en trabajar con la comunicación interna de la empresa. Reflejando los valores de marca y fidelizando al primer y mas importante cliente: el empleado. Siguiendo con esa idea, lo que plantearemos en esta campaña es continuar trabajando con los valores de marca, ahora vinculándolos con las diferencias competitivas que los 80 años han dado a la empresa. 80 años nos dan una fuerte posibilidad de mostrar y demostrar la trayectoria que se ha conseguido a lo largo del tiempo y destacar las fortalezas y beneficios propios del camino recorrido.
Video presentacion
En el planteo comunicacional, estamos abarcando todas las áreas de la empresa.
Toda esta política de trabajo esta basada en el concepto de trabajo en red. Es decir en todas las actividades de Domingo Bisio, ya sean a nivel interno o externo, se trabaja mancomunadamente, integrando todas las áreas que hacen al buen funcionamiento de la empresa, para lograr el objetivo principal: brindar soluciones integrales a las necesidades de transporte de los clientes, manteniendo relaciones duraderas, sustentadas en la excelencia del servicio, en la calidad humana de sus empleados y en el espíritu de mejora continua.
Toda esta política de trabajo esta basada en el concepto de trabajo en red. Es decir en todas las actividades de Domingo Bisio, ya sean a nivel interno o externo, se trabaja mancomunadamente, integrando todas las áreas que hacen al buen funcionamiento de la empresa, para lograr el objetivo principal: brindar soluciones integrales a las necesidades de transporte de los clientes, manteniendo relaciones duraderas, sustentadas en la excelencia del servicio, en la calidad humana de sus empleados y en el espíritu de mejora continua.
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